林泽在末世中摸爬滚打这么多年，对于人心的把握，可以说已经到了一种炉火纯青的地步。

他很清楚，想要让这些人真心实意地为自己卖命，，除了给予他们足够的利益和好处之外，更重要的是要让他们对自己产生认同感和归属感。

而想要做到这一点，就必须要让他们看到希望和未来。

只有让他们看到，只要跟着自己好好干，就能够过上更好的生活，才能够得到更多的尊重和认可，他们才会真正地死心塌地地跟着自己。

所以，在末世降临之前，林泽就已经开始着手准备这方面的工作了。

他先是通过各种渠道，收集了大量的物资和资源，然后又利用这些物资和资源，建立了一个相对完善的组织和制度。

在这个组织和制度中，每个人都有自己明确的职责和分工，也有自己的晋升渠道和发展空间。

只要你好好干，就能够得到相应的回报和奖励，就能够获得更高的地位和权力。

这种制度，在很大程度上激发了人们的积极性和创造力，也让整个组织的运转更加高效和有序。

当然，想要让这种制度真正地发挥作用，还需要不断地进行完善和调整。

而苏婉提出的这个建议，无疑是对这种制度的一种很好的补充和完善。

所以，在听完苏婉的建议之后，林泽立刻就表示了全力支持。

他相信，只要苏婉能够把这个方案做好，就一定能够进一步提升组织的凝聚力和战斗力。

……

在林泽的全力支持下，苏婉很快就拿出了具体的方案和计划。

她先是组织了一次全体成员大会，向大家详细地阐述了这个方案的具体内容和实施步骤。

然后，她又根据每个人的特长和爱好，对大家进行了重新的分组和编排。

每个人都被分配到了最适合自己的岗位上，也有了更加明确的目标和责任。

这种变化，让整个组织的气氛都变得更加活跃和热烈起来。

每个人都充满了干劲和斗志，都想要在新的岗位上好好地表现一番。

而为了进一步激发大家的积极性和创造力，林泽还特意拿出了一批物资和资源，作为奖励和激励。

他明确表示，只要大家能够好好干，就一定能够得到相应的回报和奖励。